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着让团队中的每个人都

而且,根据 、 和 在 多样性如何推动创新 一书中所说, 当团队中至少有一名成员与最终用户具有共同特征时,整个团队就会更好地理解该用户。 多样性被邀请参加聚会。包容性被要求跳舞。 ā 包容性网页设计不仅意味着建立一个多元化的团队,还意味能发表有价值的意见,并在团队之外寻找有价值的见解和反馈。 包容性是在整个设计过程中考虑尽可能多的人的看法、经验和需求,从构思和规划、设计、开发、测试和发布 ,以便我们可以使用设计为用户提供更好、更积极的体验我们的产品。 我们设计工作的多样性和包容性 包容性设计 照片: 上的 在她的演讲 中, 介绍了富有远见的电视制作人 。她说, 我真的很讨厌 多样性 这个词。

在让电视看起来像世界的样

我有一个不同的词:规范化。我正子。女性、有色人种、 人群占总人口的 以上。这意味着它并非与众不同。 设计师、摄影师和创意团队可以从 那里学到很多东西。 设计师需要停止将多样性和包容性视为一种策略或策略,并开始将其视为预 香港电邮清单 期的规范。 要使多样性和包容性成为您设计过程的基础部分,首先要考虑 可访问性,并在考虑所有潜在用户的情况下规划您的 设计项目。问你自己: 设计是否清晰简洁,是否遵循预期的惯例?左上角的可点击徽标是否位于预期位置?导航在顶部吗?与设计的交互是否尽可能简单? 网站的所有元素。

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盘导航且屏幕阅读器友

是否都可通过键好? 您是否考虑过盲人站点用户通常更喜欢使用站点地图导航站点,因为它不那么混乱,并且可以创建除主导航菜单以外的其他方式来浏览网站? 您是否考虑过影响更改的任何用户交互(例如链接),以便您可以提前提醒用户他们做了什么? 所有用户都可以轻松完成表格吗?您是否考虑过说明、标签、表单字段交互、必填字段的 我们的电话清单 指示、所有表单阶段和当前阶段的指示、错误消息、错误处理和成功消息?您的表单是否在页面顶部有一个 跳到错误 链接,以帮助盲人用户毫不费力地修复他们的表单错误? 相关:什么是 可访问性,它为什么重要,以及如何开始? 实践包容性设计 然后,将无障碍网页设计更进一步,实践包容性网页设计。

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